Wir suchen Verstärkung: Notfallsanitäter/in (w/m/d) bei der Berufsfeuerwehr
Die Stelle auf einen Blick
Amt: | Feuerwehr | |
Abteilung: | Einsatz und Personal | |
Funktion: | Notfallsanitäter/in (w/m/d) | |
Entgeltgruppe: | EG N TVöD | |
Wochenarbeitszeit: | Vollzeit, wobei die Stellen grundsätzlich teilzeitgeeignet sind | |
Termin der Einstellung: | nächstmöglicher Zeitpunkt | |
Beschäftigungsdauer: | befristet bis zum 30.09.2026 | |
Ende der Bewerbungsfrist: | 22. Dezember 2024 |
- Einsatz als Transportführer/in auf dem Rettungswagen
- Überwachung und Prüfung der Einsatzbereitschaft der Einsatzfahrzeuge und Beladung inklusive Pflege- und Wartungsmaßnahmen
- Teilnahme an internen und externen Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
- Fachgerechte Desinfektion von Fahrzeugen und Geräten
- Durchführung von Logistikaufgaben rund um die Durchführung von Einsätzen
Das Auswahlverfahren beinhaltet die Eignungsprüfung für die Ausbildung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Feuerwehr inklusive Sporttest.
Formale Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Notfallsanitäterin/zum Notfallsanitäter
- Führerschein Klasse C
Fachliche, Soziale und persönliche Kompetenzen
- Bereitschaft zur Ableistung von Schichtdiensten
- Verantwortungs- und Risikobereitschaft
- Teamfähigkeit
- körperliche Fitness und Belastbarkeit
- eine qualifizierte Einarbeitung
- abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- sichere Bezahlung und krisenfester Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- sechs Wochen Urlaub im Jahr
- Betreuung für Kinder von Mitarbeiter/innen bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen
- Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
- leistungsorientierte Bezahlung
- persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness in Zusammenarbeit mit dem Anbieter Hansefit
- Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
- Rad-Leasing
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits ».
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt dir gern Andreas Schiefbahn, Amt Feuerwehr, Telefon 0441 235-4325.
Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt dir gern Simon Ferdinand, Fachdienst Personal und Organisation, Telefon 0441 235-2780.
Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen.
Unser Ziel ist es, das jeweils in einem Aufgabenbereich unterrepräsentierte Geschlecht zu fördern. Wir freuen uns deshalb im Rahmen dieser Ausschreibung besonders über Bewerbungen von Frauen.