Wir suchen Verstärkung: Volontariat (w/m/d) im Pressebüro
Das Volontariat auf einen Blick
Amt: | Büro des Oberbürgermeisters |
Fachdienst: | Fachdienst Pressebüro |
Vergütung: | Entgeltgruppe 6 Stufe 1 TVöD in der jeweils geltenden Fassung |
Wochenarbeitszeit: | Vollzeit (39 Stunden), wobei die Stelle grundsätzlich teilzeitgeeignet ist |
Termin der Einstellung: | 1. Februar 2026 |
Dauer des Volontariats: | grundsätzlich 2 Jahre |
Ende der Bewerbungsfrist: | 3. November 2025 |
Wir bieten dir eine umfassende Ausbildung mit Volontärs-Kompaktkurs und der Möglichkeit, in Außenstationen weitere Erfahrungen zu sammeln. Darüber hinaus wirst du den abwechslungsreichen Alltag im Pressebüro einer kreisfreien Stadt hautnah miterleben und mitgestalten. Du schreibst Pressemitteilungen und organisierst Pressetermine in Abstimmung mit deinen Kolleginnen und Kollegen. Zudem ist deine aktive Mitarbeit in unserer Online-Redaktion, bei der Gestaltung unserer Social-Media-Aktivitäten und Beteiligungsformate sowie bei unserer Mitarbeiterzeitung gefragt.
Du bringst ein abgeschlossenes Studium und erste journalistische Erfahrungen sowie Interesse für kommunalpolitische Themen mit. Du passt zu uns, wenn du engagiert, flexibel und belastbar bist, gerne im Team arbeitest und die gängigen EDV-Programme beherrscht.
Wir bieten dir eine umfassende Ausbildung mit Volontärs-Kompaktkurs. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit, den abwechslungsreichen Alltag im Pressebüro einer kreisfreien Stadt mitzuerleben und mitzugestalten.
Du erhältst ein Grundgehalt in Anlehnung an die Entgeltgruppe 6 Stufe 1 des TVöD in der jeweils geltenden Fassung mit einer Erhöhung im zweiten Jahr auf Stufe 2.
Zudem bieten wir dir eine Vielzahl von Benefits rund um deine Ausbildung »
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt dir gerne unser Pressesprecher Stephan Onnen
Telefon: 0441 235-3751
E-Mail: stephan.onnen[at]stadt-oldenburg.de
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet dir gerne Hannes Geers, Fachdienst Personal und Organisation
Telefon: 0441 235-2785
E-Mail: hannes.geers[at]stadt-oldenburg.de
Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen.