Wir suchen Verstärkung: Sachbearbeitung für die Vergabe des Kinder- und Jugendbuchpreises sowie Projektmanagement im Bereich Kultur
Die Stelle auf einen Blick
| Amt: | Amt für Kultur, Museen und Sport |
| Fachdienst: | Kulturbüro |
| Funktion: | Sachbearbeitung Vergabe Kinder- und Jugendbuchpreis sowie Projektmanagement im Bereich Kultur (w/m/d) |
| Besoldungs-/Entgeltgruppe: | EG 10 TVöD |
| Wochenarbeitszeit: | 19,5 Wochenstunden |
| Termin der Einstellung: | zum nächstmöglichen Zeitpunkt |
| Beschäftigungsdauer: | unbefristet |
| Ende der Bewerbungsfrist | 31. Januar 2026 |
Im Kulturbüro arbeitet ein Team von 14 Kolleginnen und Kollegen in ganz unterschiedlichen Aufgabenbereichen wie dem Literaturhaus, der Kulturellen Bildung, dem Management von Kulturzentrum PFL und Alte Maschinenhalle. Das Team ist auch zuständig für die Förderung kultureller Projekte in der Stadt, organisiert eigene Kulturveranstaltungen zu verschiedensten Themen und entwickelt Kulturformate und -projekte. Zur digital-analogen Strategie des Kulturbüros gehört der „Kulturschnack“ – ein Online-Magazin rund um die Oldenburger Kulturszene.
Zusätzlich zur Vergabe des Oldenburger Kinder- und Jugendbuchpreises wird hier auch die Verleihung des Carl-von-Ossietzky-Preis der Stadt Oldenburg für Zeitgeschichte und Politik organisiert.
- Koordinierung der Verleihung des Kinder- und Jugendbuchpreises der Stadt Oldenburg: Vorbereitung des Ausschreibungsverfahrens, Betreuung der Bewerberinnen und Bewerber sowie Prüfung der Bewerbungsunterlagen, Begleitung der 5-köpfigen Vergabejury, Organisation und Durchführung der Preisverleihung und zughöriger Begleitveranstaltungen, Begleitung der für den Preis nominierten Kandidatinnen und Kandianten, Organisation der umfangreichen Öffentlichkeitsarbeit
- Konzeption und Durchführung verschiedener Kulturprojekte und Kulturveranstaltungen des Kulturbüros, Aufbau von Netzwerken und Kooperationen, Zusammenarbeit mit verschiedenen kulturellen und wissenschaftlichen Einrichtungen sowie Akteuren aus der Zivilgesellschaft
Formale Voraussetzungen
- ein Studium im Bereich Germanistik oder Kulturwissenschaft
- oder ein vergleichbares wissenschaftliches Studium
Fachliche /// Persönliche /// Soziale Kompetenzen
- Kommunikationsfähigkeit
- Initiative und Selbständigkeit
- Fähigkeit zur Kooperation mit verschiedenen Netzwerken/Partnern
- eine qualifizierte Einarbeitung
- abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit
- sichere Bezahlung und krisenfester Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten und -formen (zum Beispiel Homeoffice)
- sechs Wochen Urlaub im Jahr
- Betreuung für Kinder von Mitarbeitenden bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen
- Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
- leistungsorientierte Bezahlung
- persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness in Zusammenarbeit mit dem Anbieter Hansefit
- Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
- Corporate Benefits - Finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende
- Rad-Leasing
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits ».
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt gern Frau Paula von Sydow, Leiterin des Kulturbüros, Telefon 0441 235-2043.
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Tim Folkerts, Fachdienst Personal und Organisation, Telefon 0441 235-2236.
Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen.
