Wir suchen Verstärkung: Sachbearbeiter/in (w/m/d) für die Vollstreckung
Die Stelle auf einen Blick
| Amt: | Amt für Controlling und Finanzen |
| Fachdienst: | Stadtkasse |
| Besoldungs-/Entgeltgruppe: | A 8 NBesO/EG 9a TVöD |
| Wochenarbeitszeit: | Vollzeit, wobei die Stelle grundsätzlich teilzeitgeeignet ist |
| Termin der Einstellung: | 5. November 2026 |
| Beschäftigungsdauer: | unbefristet |
| Ende der Bewerbungsfrist: | 23. August 2026 |
Die Stadtkasse ist Teil des Amtes für Controlling und Finanzen und stellt ein zentrales Element der städtischen Finanzverwaltung dar. Zu unseren Hauptaufgaben gehören die Annahme von Einnahmen wie Steuern und Gebühren sowie die Leistung von Auszahlungen. Unsere Prozesse sind modern, digital und wir entwickeln uns ständig weiter. In der Forderungsrealisierung erwartet dich ein spannendes Aufgabengebiet an der Schnittstelle zwischen Bürgerinnen und Bürgern, Unternehmen und Verwaltung. Du sorgst mit deinem Team dafür, dass offene Forderungen der Stadt Oldenburg möglichst schnell bezahlt werden, um die Liquidität sicherzustellen.
- Vollstreckungsmaßnahmen in das bewegliche Vermögen
- Erstellung von Aufträgen an den Vollstreckungsaußendienst und Gerichtsvollzieher
- Bearbeitung von Vollstreckungshilfe-Ersuchen anderer Behörden
- Bearbeitung von Insolvenzverfahren
Formale Voraussetzungen
- Befähigung für die Laufbahngruppe 1/zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder
- Abschluss als Verwaltungswirt/in oder
- Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r
Fachliche /// Persönliche /// Soziale Kompetenzen
- Sicherheit in der Rechtsanwendung
- fundierte EDV-Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen
- Kenntnisse in den Fachverfahren SAP und Avviso sind wünschenswert
- selbständige, zielorientierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Team- und Konfliktfähigkeit
- flexible Arbeitszeiten und -formen (zum Beispiel Homeoffice)
- abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- sichere Bezahlung und krisenfester Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten
- sechs Wochen Urlaub im Jahr
- Betreuung für Kinder von Mitarbeitenden bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen
- leistungsorientierte Bezahlung
- persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness in Zusammenarbeit mit dem Anbieter Hansefit
- Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
- Rad-Leasing
- Corporate Benefits - Finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits ».
Noch nicht überzeugt? Dann ruf gern an!
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilen gern Stefan de Vries, Bereichsleiter Vollstreckung, Fachdienst Stadtkasse, Telefon 0441 235-3126.
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Kristin Behrens, Fachdienst Personalmanagement, Telefon 0441 235-8340.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Donnerstag, den 03.09.2026, statt.
Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen.
