Wir suchen Verstärkung: Datacenter- und Releasemanagement in der Schul-IT der Stadt Oldenburg (w/m/d)
Die Stelle auf einen Blick
Treibe mit uns die Digitalisierung der Oldenburger Schulen voran!
Wir suchen engagierte IT-Fachkräfte, die mit Weitblick, Teamgeist und technischer Expertise unsere zentrale Rechenzentrums- und Netzwerkarchitektur aktiv mitgestalten möchten. In dieser Rolle sorgst Du für den stabilen und sicheren Betrieb unserer heterogenen IT-Infrastruktur – von der strategischen Weiterentwicklung unserer zentralen Datacenter- und Netzwerklandschaft über die Administration komplexer virtualisierter Umgebungen bis hin zur Entwicklung eines strukturierten Releasemanagements.
Gemeinsam mit einem motivierten Team schaffst Du die besten Voraussetzungen für einen leistungsfähigen, sicheren und modernen Rechenzentrumsbetrieb. Wenn Du Freude an komplexen IT-Infrastrukturen, technologischem Fortschritt und bereichsübergreifender Zusammenarbeit hast – und dabei in einem dynamischen Umfeld wirklich etwas bewegen möchtest – dann bist Du bei uns genau richtig!
Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich jetzt!
| Amt: | Amt für Personal- und Verwaltungsmanagement |
| Fachdienst | Informations- und Kommunikationstechnik - Bereich Schul-IT |
| Funktion | Datacenter- und Releasemanagement (w/m/d) |
| Entgeltgruppe: | EG 11 TVöD |
| Wochenarbeitszeit: | Vollzeit, wobei die Stelle grundsätzlich teilzeitgeeignet ist |
| Termin der Einstellung: | zum nächstmöglichen Zeitpunkt |
| Beschäftigungsdauer: | unbefristet |
| Ende der Bewerbungsfrist: | 3. August 2025 |
Zu Deinen Aufgaben im Datacenter- und Releasemanagement der Schul-IT gehören:
Systemadministration & Betrieb
- Du administrierst eine virtualisierte Serverumgebung mit vielfältigen Schnittstellen, inklusive Firewall-Systemen, VPN-Verbindungen und Routing-Konfigurationen.
- Du planst Maßnahmen zur Sicherstellung einer leistungsfähigen und hochverfügbaren IT-Infrastruktur.
- Du entwickelst ein durchgängiges Datensicherungskonzept für unterschiedlichste System- und Netzwerkstrukturen.
- Du analysierst Störungen und übernimmst das Incident Management im Second- und Third-Level.
Innovation & Weiterentwicklung
- Du identifizierst technologische Trends und entwickelst innovative Lösungen zur Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur.
- Du entwickelst und steuerst die strategische Ausrichtung unserer zentralen Rechenzentrums- und Netzwerkinfrastruktur – wirtschaftlich, sicher und zukunftsfähig.
- Du leitest Projekte und entwickelst technische Lösungskonzepte – von der Bedarfserhebung bis zur Umsetzung.
Releasemanagement & Qualitätssicherung
- Du planst und koordinierst IT-Änderungsprozesse und verantwortest deren reibungslose Integration in die bestehende Infrastruktur.
- Du entwickelst Rollout- und Rollback-Strategien, stimmst Service-Definitionen ab und stellst Informationsmaterial für Nutzende bereit.
- Du analysierst Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung des Release-Prozesses.
Formale Voraussetzungen
- Ein abgeschlossener Informatik-Hochschulabschluss als Bachelor der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar (möglichst sinnvoll ergänzt durch die berufspraktische Erfahrung eines zuvor oder begleitend absolvierten kaufmännischen oder technischen Berufsabschlusses als Fachinformatiker Systemintegration/Anwendungsentwicklung bzw. IT-Systemelektroniker)
oder
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder in einem als vergleichbar anerkannten IT-Ausbildungsberuf mit Weiterqualifizierung zum Operative Professional
oder
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder in einem als vergleichbar anerkannten IT-Ausbildungsberuf mit einschließlich einschlägigen Fortbildungsnachweisen und Zertifikaten, die keine Einstellungsvoraussetzung sind, aber nachgeholt werden müssen sofern nicht vorhanden:
- CompTIA-Zertifizierung Network+ (Netzwerk-Spezialist/in) oder vergleichbar
- Servervirtualisierung (VMware oder vergleichbar)
oder
- Mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit tiefen und breiten Fachkenntnissen in den beschriebenen Aufgabenbereichen sowie fachlichen Weiterbildungen
Fachliche Kompetenzen
- Umfassende Fachkenntnisse im Bereich Datacenter und den Teilbereichen:
- Server- und Backupmanagement
- Netzwerkinfrastruktur
- Firewall-Lösungen
- Windows und Linux Betriebssysteme
- Erfahrung in der konzeptionellen Arbeit sowie im Releasemanagement
Zusätzlich notwendig
Einschlägige Fortbildungsnachweise und Zertifikate, die keine Einstellungsvoraussetzung sind, aber nachgeholt werden müssen, sofern nicht vorhanden:
- ITIL-Foundation-Zertifikat (V2 oder aktueller)
Persönliche und soziale Kompetenzen
Du überzeugst durch Dein selbstsicheres und kundenorientiertes Auftreten, Deine starke Persönlichkeit, Teamgeist, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit. Service- und zielorientiertes Arbeiten zählen ebenfalls zu Deinen Stärken, sowie Verantwortungsbereitschaft und eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Ebenso erwartet wird die Bereitschaft zur permanenten Fort- und Weiterbildung.
Bitte geben Sie Ihre einschlägigen Berufserfahrungen in den o.a. Aufgabenbereichen an und Ihre Motivation für die Bewerbung auf diese Stelle.
- abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- sichere Bezahlung und krisenfester Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- sechs Wochen Urlaub im Jahr
- Betreuung für Kinder von Mitarbeiter/innen bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen
- leistungsorientierte Bezahlung
- persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zu Deutschland- oder Jobticket
- Firmenfitness in Zusammenarbeit mit dem Anbieter Hansefit
- Rad-Leasing
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits ».
Der Bereich Schul-IT der Stadt Oldenburg versteht sich als zentraler IT-Dienstleister für die Oldenburger Schulen. Als Teil des Fachdienstes Informations- und Kommunikationstechnik (IuK) stellt er die technische Infrastruktur für den modernen Schulbetrieb bereit – von der Ausstattung der Unterrichtsräume mit digitalen Endgeräten bis hin zum zuverlässigen IT-Support. Der Support reicht vom persönlichen Vor-Ort-Service an den Berufsbildenden Schulen bis zur Betreuung zentraler IT-Dienste im städtischen Rechenzentrum. So sorgt die Schul-IT für eine stabile, zukunftsfähige digitale Lernumgebung an Oldenburgs Schulen.
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Dir gern Dettmar Kunst Leiter des Bereiches Schul-IT, Telefon 0441 235-4746.
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Tim Folkerts, Fachdienst Personal und Organisation, Telefon 0441 235-2236.
Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen.
Unser Ziel ist es, das jeweils in einem Aufgabenbereich unterrepräsentierte Geschlecht zu fördern. Wir freuen uns deshalb im Rahmen dieser Ausschreibung besonders über Bewerbungen von Frauen.
